2022年實施股權激勵或員工持股計劃儀器儀表企業盤點

　　【儀表網 行業盤點】企業穩定、健康、可持續發展，人才的穩定性至關重要。如今留住人才的方法早已不是提高工資就能解決，在此背景下，一種新的留人方式開始盛行——股權激勵。
 

　　據了解，股權激勵其實是一種企業為了激勵、留住及吸納人才而實施的一種激勵機制，被激勵員工與企業結合成利益共存體，使其能參與企業利潤分享、風險承擔，從而實現企業長期穩定發展。
 

　　隨著中國資本市場的日趨成熟，尤其是在對企業進行股權分置改革之后，國家鼓勵上市公司實行股權激勵制度，以便提高我國企業的綜合競爭能力。為充分調動員工積極性，有效推動公司的長遠發展，2022年都有哪些儀器儀表企業實施了股權激勵或員工持股計劃呢？跟隨小編一起來看看吧
 

　　華測檢測將花不超1.25億元回購股份 用于股權激勵
 

　　3月14日，華測檢測發布公告稱，公司以集中競價交易的方式回購公司股份，回購金額上限1.25億元、回購價格上限25元/股，回購期限不超12個月，本次回購的股份將用于后期實施股權激勵計劃或員工持股計劃。
 

　　華測檢測本次擬回購股份的種類為A股。回購股份的種類為本公司發行的A股股票，擬回購股份數量為300萬股-500萬股，占公司目前總股本約為0.18%-0.30%，按照回購數量上限500萬股和回購價格上限25元/股的條件下測算，預計回購金額不超過12,500萬元。具體回購股份的數量以回購期滿時實際回購的股份數量為準。若公司在回購期內發生資本公積轉增股本、派發股票或現金紅利、股票拆細、縮股、配股、或發行股本權證等事宜，自股價除權除息之日起，相應調整回購股份數量。【詳情】
 

　　匯川技術擬不超2億元回購公司股份 用于股權激勵
 

　　3月18日，匯川技術發布公告稱，公司以集中競價交易的方式回購公司股份，回購金額上限2億元、回購價格上限70元/股，回購期限不超4個月，本次回購的股份將用于實施員工持股計劃或股權激勵。
 

　　據了解，本次擬回購股份的種類為A股。公司擬以自有資金不低于人民幣1億元，不高于人民幣2億元進行回購。回購股份數量不低于142.86萬股，占公司總股本的0.05%，不高于285.71萬股，占公司總股本的0.11%。具體回購資金總額以回購期限屆滿或回購實施完成時實際使用的資金總額為準。【詳情】
 

　　創遠儀器擬花不超2000萬元回購股份 用于股權激勵
 

　　3月21日，創遠儀器發布回購股份方案，擬回購1000萬元至2000萬元的股票，回購完成后擬將股份全部用于股權激勵。據介紹，此次回購價格不超過30元/股。根據擬回購資金總額及擬回購價格上限測算預計回購股份數量區間為33.33萬股至66.66萬股，占公司目前總股本的比例為 0.303%-0.606%。
 

　　創遠儀器稱，此次回購是基于對公司未來發展的信心和對公司價值的認可，提升公司股票長期投資價值，綜合考慮公司經營情況、財務狀況及未來的盈利能力等因素，同時建立、健全公司長效激勵機制，吸引和留住優秀人才，充分調動公司員工的積極性，使得公司股東、員工共享公司發展成果。【詳情】
 

　　海興電力將花不超5000萬回購股份 用于股權激勵
 

　　3月28日，海興電力發布公告稱，公司以集中競價交易的方式回購公司股份，回購金額上限5,000萬元、回購價格上限15元/股，回購期限不超12個月，本次回購的股份將用于后續實施股權激勵或員工持股計劃。
 

　　據了解，海興電力本次擬回購股份的種類為A股。本次回購的資金總額為不低于人民幣3,000萬元(含)，不高于人民幣5,000萬元(含)。本次回購股份數量為200萬股，約占公司總股本的0.41%；按照本次回購股份價格上限及回購資金金額上限計算，本次回購股份數量為333萬股，約占公司總股本的0.68%。本次具體回購股份的數量以回購完畢或回購實施期限屆滿時實際回購的股份數量為準。【詳情】
 

　　金卡智能擬以5000萬元-1億元回購股份
 

　　5月27日，金卡智能集團股份有限公司(以下簡稱“金卡智能”)發布關于回購公司股份方案的公告。公告顯示，金卡智能擬使用自有資金以集中競價交易方式回購公司股份，用于實施員工持股計劃或股權激勵。
 

　　回購金額不低于人民幣5000萬元且不超過人民幣1億元；回購價格不超過人民幣14元/股。在回購股份價格不超過14元/股的條件下，按回購金額上限測算，預計回購股份數量約為714.29萬股，占金卡智能當前總股本的1.66%，按回購金額下限測算，預計回購股份數量約為357.14萬股，占金卡智能當前總股本的0.83%。回購期限為自董事會審議通過回購股份方案之日起12個月內。【詳情】
 

　　高德紅外擬回購不低于3億元且不超過4億元公司股份
 

　　9月5日晚間，高德紅外發布公告稱，公司擬使用自有資金或自籌資金以集中競價交易的方式回購公司部分股份：回購資金總額不低于3億元(含)，不超過4億元(含)。回購價格不超過20.90元/股(含)。本次回購的公司股份將全部用于實施股權激勵或員工持股計劃。
 

　　高德紅外在公告中表示，基于對公司未來發展前景的信心以及對公司價值的高度認可，同時完善公司長效激勵機制，充分調動員工的積極性，提高團隊凝聚力和公司競爭力，有效推動公司的長遠健康發展，公司擬使用自有資金或自籌資金以集中競價方式回購公司部分股份。回購的公司股份將全部用于實施股權激勵或員工持股計劃。【詳情】
 

　　川儀股份擬回購0.62億-1.24億元股份用于股權激勵
 

　　川儀股份9月19日晚間同時推出股票回購計劃和股權激勵計劃，擬在未來12個月內以不超過31.30元/股(含)的價格回購不超過395萬股股票，回購資金總額不低于0.62億元(含)，不超過1.24億元(含)，回購的股份擬用于實施股權激勵；同時，擬向564名董事、高管及核心骨干人員授予395萬股限制性股票，授予價格10.66元/股。
 

　　根據公司測算，此次限制性股票總成本估計約4293.65萬元，2022年-2026年將分別攤銷128.81萬元、1545.71萬元、1486.68萬元、797.90萬元和334.55萬元，對各年度凈利潤影響不大。若考慮激勵計劃對公司發展產生的正向作用，由此激發管理團隊的積極性，提高經營效率，降低代理人成本，則其帶來的公司業績提升將高于因其帶來的費用增加。【詳情】
 

　　威勝信息擬回購不低于1.5億且不超過3億元公司股份
 

　　10月12日晚間，威勝信息(688100)披露公告稱，公司擬以1.5億-3億元回購股份，回購價格不超過30元/股。
 

　　威勝信息表示，公司董事會于10月8日收到公司董事長、實際控制人吉喆《關于提議威勝信息技術股份有限公司回購公司股份的函》，吉喆提議公司通過上交所交易系統以集中競價交易方式回購公司已發行的部分人民幣普通股(A股)股票，并在未來適宜時機全部用于股權激勵，回購股份的資金來源為公司自有資金。【詳情】
 

　　新天科技擬使用5000萬-1億元回購公司股份用于股權激勵
 

　　10月27日，新天科技股份有限公司(以下簡稱“新天科技”)發布關于回購公司股份方案的公告，新天科技擬使用自有資金通過深圳證券交易所集中競價交易方式回購公司部分社會公眾股份，用于實施員工持股計劃或股權激勵。
 

　　據了解，新天科技用于回購股份的資金總額不低于人民幣5,000萬元且不超過人民幣10,000萬元(均含本數)，回購價格不超過人民幣3.60元/股。按照回購股份價格上限人民幣3.60元/股計算，預計回購股份數量為1,388.89萬股至2,777.78萬股，占公司當前總股本的比例為1.19%至2.37%。回購期限自公司董事會審議通過本次回購股份方案之日起不超過12個月。【詳情】
 

　　林洋能源擬花不超3億回購股份 用于員工持股
 

　　3月23日晚間，林洋能源發布公告，公司擬使用自有資金以集中競價交易方式回購公司股份，回購總金額為1.5億元-3億元，回購價格不超過14.46元/股。以回購股份價格上限14.46元/股進行測算，預計回購股份數量約占公司總股本的0.5%至1.01%。本次回購的股份將用于員工持股計劃。
 

　　林洋能源本次擬回購股份的種類為A股。本次回購股份以回購股份價格上限14.46元/股進行測算，按回購資金總額下限15,000萬元計算，預計回購股份數量為10,373,443股，約占公司總股本的0.50%；按回購資金總額上限30,000萬元計算，預計回購股份數量為20,746,888股，約占公司總股本的1.01%。具體回購股份的數量及金額以回購期限屆滿時實際回購的股份數量為準。【詳情】
 

　　匯中股份擬1400萬至1600萬回購股份 用于員工持股計劃
 

　　5月19日，匯中股份發布公告稱，公司以集中競價交易的方式回購公司股份，回購金額上限1600萬元、回購價格上限18.05元/股，回購期限不超12個月，本次回購的股份將用于股權激勵或員工持股計劃。
 

　　據了解，本次擬回購股份的種類為普通股A股。本次回購股份價格不超過人民幣18.05元/股，回購資金總額不低于人民幣1,400萬元(含)且不超過人民幣1,600萬元(含)，回購股份期限為董事會審議通過回購股份方案之日起12個月。在回購股份價格不超過人民幣18.05元/股的條件下，按回購金額上限測算，預計回購股份數量約為886,427股，約占公司當前總股本的0.53%；按回購金額下限測算，預計回購股份數量約為775,623股，約占公司當前總股本的0.46%，具體回購數量以回購期限屆滿時實際回購的股份數量為準。【詳情】
 

　　聚光科技擬推2022年員工持股計劃 規模不超640.76萬股
 

　　7月19日，聚光科技(300203.SZ)公布2022年員工持股計劃(草案)，該員工持股計劃經公司股東大會審議批準后，將通過非交易過戶等法律法規允許的方式取得并持有公司回購專用證券賬戶所持有的公司股份，合計不超過640.76萬股，占公司當前總股本的1.42%，具體持股數量以員工實際出資繳款金額確定。該員工持股計劃受讓公司回購專用證券賬戶所持有的公司股份，受讓價格為12.64元/股。
 

　　此次員工持股計劃員工自籌資金總額不超過人民幣8099.206萬元，以“份”作為認購單位，每份份額為1.00元，本次員工持股計劃的份數上限為6,407,600份。單個員工起始認購份數為1份(即認購金額為1.00元)，單個員工必須認購1元的整數倍份額。【詳情】
 

　　關于以上企業回購公司股份的目的，無一例外的表示，回購公司股份旨在進一步建立、健全公司長效激勵機制，吸引和留住優秀人才，充分調動公司管理人員及核心骨干人員的積極性，促進公司穩定、健康、可持續發展。
 

　　(如有遺漏，歡迎補充)